Мұғалімдердің жолын игеру және тапқырлықпен армандар салу - «Квангонг Машиналар» Co., LTD-тің 41-ші мұғалімдер күніне арналған іс-шарасы және ішкі жаттықтырушы рейтингі сәтті аяқталды

Қыркүйек айының алтын күзінде хош иісті османтустың гүлденуі және 41-ші мұғалімдердің жылы атмосферасы, ал Квангонның техникасы 41-ші мұғалімдер күнін және 2025 жылғы ішкі жаттықтырушы рейтингтік іс-шарасын сәтті аяқтады, «мұғалімнің жолын мұра ету, қолөнермен арматураны қалыптастыру». Бұл іс-шара мұғалімдердің күніне ғана емес, сонымен қатар компанияның білім беруді басқаруды тереңдету және ішкі дарындылықты дамытуды күшейту және ішкі дарындылықты дамытуды нығайту, оқытуды ұйымдастырудың және корпоративтік дамудың негізін құруға деген ықыласты күшейтіп, алға жылжудың маңызды қадамы болды.

Іс-шара ішкі жаттықтырушыларды бағалаудың негізгі процесінде орналасқан. Бастапқыда, «Өзін-өзі қолдану + ведомстволық ұсыныс» арқылы әр түрлі құрылымдық бөлімшелер мен лауазымдардағы негізгі қызметкерлер қатысты. Бағалау процесінде қатысушылар, қатысушылар, өздерінің кәсіби сараптамасы мен практикалық тәжірибесі бойынша сурет салу, «жұмыс дағдыларын оқыту», «Жобалық іс-шаралар» және «Іскерлік мәселелерді шешу» тақырыбына арналған кәсіби және практикалық сынақтардың серияларын ұсынды. Қазылар алқасы үш негізгі критерий бойынша: «Дәріс логикасы және экспрессивтілігі» және «Сабақ және интерактивтілік» бойынша «Дәріс логикасы» критерийлері бойынша жан-жақты шолу жүргізді. 2025 жылғы QGM ішкі жаттықтырушысының рейтингісінің соңғы нәтижелері анықталды, олар үлкен ішкі жаттықтырушылар тобымен, сонымен қатар дамып келе жатқан білімді бөлісуге деген құштарлықты көрсетеді.

Марапаттау рәсімінде КГМ Төрағасы Фу Бингдуэнг өз сөзінде, «ішкі жаттықтырушылар», - деп хабарлады ішкі жаттықтырушылар, бүгінгі таңда, сіздердің әрқайсысыңыз кәсібилік пен құмарлықтардан өтуге жауапты. Әріптестеріңіз серіктестеріңізбен және бірлесіп компаниялармен және бірлесіп жұмыс жасау үшін қолданады деп сенемін Компанияның сапалы дамуы үшін дарындыл қорын нығайту ».

Бұл оқиға «Тәрбиешілер рухын қатты насихаттауға» шақыру ғана емес, сонымен қатар QGM-де тәжірибені ішкі аударымның маңызды алаңын ұсынады. Ішкі жаттықтырушы рейтингі «Білімдер коммуникацияларын» компанияның құрамында ғана анықтап, өсіріп қана қоймай, сонымен қатар жұмыстан тыс тәжірибені жұмыстан шығарылған тәжірибені, сонымен қатар, қызметкерлердің өсуіне және оқытудың жоғары сапалы білім беру ресурстарын қамтамасыз етеді және компанияның білім беру ұйымы ретінде дамуын одан әрі дамыту. Алға қарай, QGM осы бастаманы ішкі жаттықтырушылар даярлау жүйесін үнемі жетілдіріп, ішкі жаттықтырушылардың білім беру мен дағдылардың негізгі рөлін үнемі жетілдіру және мүмкіндіктер беру, осылайша, талантты шоғырландыру және компанияның сапалы дамуы үшін берік білім қорын құру.